Für das Bezirkskrankenhaus Landshut, Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, suchen wir für den Standort Landshut zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)
für die Jugendpsychiatrische Intensivstation 3.8
in Vollzeit oder Teilzeit.

Seit der Eröffnung im Jahr 1993 hat sich das Bezirkskrankenhaus Landshut mit seinen Außenstellen in Deggendorf, Zwiesel, Passau und Waldkirchen zu einem wichtigen Bestandteil des Gesundheitswesens in Niederbayern entwickelt. Unser erklärtes Ziel ist, das Behandlungsangebot und die Zusammenarbeit mit unseren Partnern kontinuierlich zu verbessern. Wir streben stets nach bestmöglichen Behandlungsergebnissen auf der Basis neuester, gesicherter medizinisch-pflegerischer Erkenntnisse.

Die Jugendpsychiatrische Intensivstation 3.8 mit 9 Betten ist eine Station für Jugendliche im Alter von 13 bis 18 Jahren. Auf dieser Station behandeln wir schwerpunktmäßig Patienten, die sich in einer akuten psychiatrischen Krise mit direkter Gefährdung der eigenen Person befinden. Im Rahmen unseres Stationskonzeptes legen wir viel Wert auf ein verständnisvolles, multiprofessionelles Arbeiten auf Augenhöhe sowie Mitbeteiligung von Patienten und deren Familien.

Weitere Informationen finden Sie unter:

IHRE AUFGABEN

• Mitverantwortung: Führung und Organisation im multiprofessionellen Leitungsteam
• Mitarbeiterführung: Führen mit Zielen und einer werteorientierten Haltung nach unserem Leitbild
• Weiterentwicklung: Optimierung von Arbeitsabläufen und Mitgestaltung des Stationskonzepts
• Koordinierung: Einsatzplanung, Personalentwicklung sowie Einhaltung der Qualitätsstandards
• Vorbildfunktion: Respektvolle und patientenorientierte Pflege

• Ausbildung in einem Gesundheitsberuf oder als Erzieher / Erzieherin (m/w/d)
• Weiterbildung nach DKG für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie oder Fachkraft (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie oder vergleichbare Qualifikation bzw. Bereitschaft diese zu erwerben
• Zusatzqualifikation im Bereich Leitung/Führung oder Bereitschaft, diese zu erwerben
• Fundierte Berufserfahrung in der psychiatrischen Pflege der Kinder- und Jugendpsychiatrie
• Führungskompetenz und ausgezeichnetes Organisationsgeschick
• Begeisterung für Teamarbeit und wertschätzende Kommunikation

• Verlässliche Teamkultur: kollegial, offen, unterstützend, regelmäßige Teambesprechungen
• Schnuppertage: echtes Kennenlernen vorab möglich
• Karriere & Weiterbildung: individuelle Förderung, Fortbildungen mit großzügiger Kostenübernahme, Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
• Onboarding mit System: Mentoring, strukturierter Einarbeitungsplan, Einführungstag
• Familienorientiert: bestmögliche Berücksichtigung eigener Bedürfnisse durch flexible Arbeitszeiten
• Vergütung & Erholung: P 12 TVöD-K/VKA nach Erfüllung der Voraussetzungen und entsprechender Qualifikation, Leistungsentgelt und Zulagen, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, Zusatzurlaub u.v.m.
• Zusatzleistungen: Mitarbeiterparkplätze, Betriebsausflüge, Fahrradleasing (Entgeltumwandlung)
• Gesundheit & Freizeit: Fitnessraum, Sporthalle, Schwimmbad, vergünstigte Mahlzeiten u.v.m.
• Lage & Umgebung: zentrumsnah, ansprechende moderne Büroräume, hohes Freizeitangebot, Nähe zum Flughafen und gute Verbindung nach München

Weitere Vorteile unter:

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Frau Schuierer, Pflegedirektorin (Tel. )

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