Wohnbereichsleitung (m/w/d)

I.K. Hofmann GmbH

Berufsfeld
Gesundheit und medizinische Versorgung

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Wohnbereichsleitung (m/w/d), I.K. Hofmann GmbH

We care for your medcareer.
Als Spezialisten mit eigener Erfahrung im Gesundheitswesen begleiten wir, dank langjähriger Beziehungen mit persönlicher Nähe und Stärke eines seit fast 40 Jahren erfolgreichen Personaldienstleister, Wohnbereichsleitungen (m/w/d) auf ihrem individuellen Karriereweg.

Chosen with care.
Im Auftrag einer Senioreneinrichtung in Oldenburg suchen wir Sie als Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt. IHRE AUFGABEN:

Leitung des Wohnbereichs: Verantwortung für die Organisation und Koordination der Abläufe im Wohnbereich.
Qualitätssicherung: Sicherstellung der Einhaltung von Pflege- und Qualitätsstandards.
Mitarbeiterführung: Anleitung, Motivation und Entwicklung des Pflegepersonals.
Pflegeplanung: Erstellung und Aktualisierung individueller Pflegepläne für die Bewohner.
Kommunikation: Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und das Team, sowie enge Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten.

IHR PROFIL:

Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege, idealerweise mit Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung.
Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, vorzugsweise in einer leitenden Position.
Führungskompetenz: Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren.
Kommunikationsstärke: Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres Auftreten.
Organisationsgeschick: Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.

IHRE VORTEILE: Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt. Sie müssen sich weniger um Suche, Auswahl und Administratives kümmern und bekommen dafür mehr.

Mehr Qualität: Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen sparen Ihnen unpassende Bewerbungen.
Mehr Möglichkeiten: Zugang zu einem großen bundesweiten Karrierenetzwerk und nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellenangeboten.
Mehr Beratung: Hintergrundwissen zum Arbeitgeber, Zusatzleistungen und Entwicklungschancen helfen Ihnen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
Mehr Sicherheit: Vertraulicher Umgang mit Ihren Informationen und Daten steht an erster Stelle.
Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlung von Gehalt und Konditionen, bei der wir Sie zielführend unterstützen. Angegebene Gehälter dienen lediglich der Orientierung.

Das könnte Ihr neuer Job sein? Mein Name ist Maria Schwabauer und ich berate Sie gerne persönlich zu dieser Position oder alternativen Stellenangeboten in unserem Karrierenetz.
Sie erreichen mich unter 9-14 oder per Mail an .

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