Ihre Aufgaben

• Fachliche Beratung und Unterstützung von Patientinnen und Patienten im Umgang mit der Parkinson-Krankheit
• Individuelle Betreuung und Begleitung von stationären Patientinnen und Patienten mit Parkinson sowie deren Angehörigen, insbesondere auch in Bezug auf Pumpentherapien oder Tiefe Hirnstimulation
• Durchführung von Parkinson-bezogenen Assessments und diagnostischen Tests
• Unterstützung bei der Aufklärung von Patientinnen und Angehörigen über die Erkrankung, Behandlungsmöglichkeiten und den Umgang mit den Herausforderungen im Alltag
• Durchführung von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen für das Pflegepersonal
• Entwicklung und Umsetzung von individuellen Pflegeplänen in Kooperation mit dem interdisziplinären Team
• Begleitung von Rehabilitations- und Therapieverläufen sowie Monitoring von Therapieverläufen
• Implementierung evidenzbasierter Pflegestandards im Parkinson-Management
• Begleitung in der Schmerz- und Symptomkontrolle sowie bei komorbiden Begleiterkrankungen
• Förderung der Angehörigen- und Patientenedukation sowie psychosoziale Unterstützung
• Beteiligung an Qualitätssicherung, Dokumentation und Evidenzbasierung des Pflegeprozesses
• Mitwirkung an klinikinternen Parkinson-Schwerpunkt- oder Qualitätsprojekten
• Durchführung von hausinternen Fortbildungen zu Parkinson-spezifischen Pflegetechniken
• Teilnahme an Forschungsprojekten oder klinikinternen Studien im Parkinson-Bereich
• Unterstützung bei der Organisation von Therapien und Terminen (z. B. Logistik von Pumpentherapien)
• Mitarbeit bei der Optimierung von Arbeitsabläufen auf der Station (GAP-Analysen, SOPs)

Unsere Erwartungen an Sie

• Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Parkinson Nurse wünschenswert oder diese zu absolvieren
• Hohes Interesse an der Pflege von Patienten
• Freude an der Koordination und Optimierung von Arbeitsabläufen
• Belastbarkeit in Kriseninterventionen
• Positives Interesse an der Übernahme pflegerischer Verantwortung bei ausgeprägter Teamorientiertheit
• Eine hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz
• Fähigkeit und Interesse zur kooperativen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen

Was wir bieten

• Eine Tätigkeit an einem interessanten, fachlich anspruchsvollen und modernen Arbeitsplatz
• Eine auf den Fachbereich ausgelegte konzeptionelle Einarbeitung
• Langfristige berufliche Perspektive
• Förderung persönlicher und beruflicher Entwicklung durch ein umfassendes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (Wissens- und Kompetenzerweiterung) sowie die Möglichkeit zur individuellen Förderung bei der externen Fortbildung
• Interne Online Lernplattform
• Online zur Verfügung gestellte Fachliteratur
• Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria/Park-Café
• Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E- Learning-Programm
• Willkommensveranstaltung für unsere neuen Mitarbeiter
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und -verpflegung im Ein-Bettzimmer
• Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV DRV KBS mit zusätzlicher Altersversorgung
• Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebliche Altersversorgung
• Beratungsangebote zu den Themen Mutterschutz / Elternzeit

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis, und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.

Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2)

Nach Ausbildung

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Exam. Altenpfleger/in

Exam. Altenpfleger/in mit Fachweiterbildung

Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Fachweiterbildung

Pflegefachkraft

Fachabteilungen

Allgemeinmedizin

Viszeralchirurgie

Innere Medizin

Gastroenterologie

Endokrinologie

Onkologie

Anästhesie

Intensivmedizin