Mit Haltung, Herz und Köpfchen arbeiten im Pfalzklinikum und seinen Tochtergesellschaften über 2.500 Mitarbeitende zusammen - auf Augenhöhe mit Klientinnen und Klienten, mit Wertschätzung und Respekt untereinander. So gestalten wir an 15 Standorten in der Pfalz die Zukunft psychiatrischer, gemeindepsychiatrischer und neurologischer Versorgung. Anders gestrickt steht uns gut: Weil wir als Arbeitgeber auf Innovation genauso setzen wie auf Zukunftssicherheit und mit Begeisterung die Talente und Ambitionen unserer Mitarbeitenden fördern.

Die Klinik für Gerontopsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie (GPP) des Pfalzklinikums gestaltet ihre mittlere Führungsebene für die Pflege neu.

Als Leitende Pflegefachkraft (m/w/d) für fachliche Expertise und Qualiät (m/w/d) übernehmen Sie fachliche Verantwortung für die Sicherstellung einer evidenzbasierten, qualitativ hochwertigen Pflege im gesamten Klinikbereich GPP.

Sie gestalten Arbeitsbedingungen, die Mitarbeitende stärken, Arbeitszufriedenheit fördern, Prozesse stabilisieren und die professionelle Pflege in einem hochspezialisierten Fachbereich unterstützen.

• Steuerung und Weiterentwicklung der pflegerischen Prozesse im gesamten Klinikbereich GPP
• Sicherstellung der Umsetzung evidenzbasierter Standards, Leitlinien und Konzepte in der gerontopsychiatrischen Pflege
• Analyse pflegerischer Abläufe, Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitäts- und Ergebnisverbesserung
• Initiierung und Moderation fachlicher Reflexionsformate, Fallbesprechungen und interner Audits
• Unterstützung der Mitarbeitenden bei komplexen, pflegefachlichen Fragestellungen und ethischen Entscheidungssituationen
• Mitwirkung an der Entwicklung interprofessioneller Behandlungspfade und an klinikweiten Qualitäts- und Entwicklungsprojekten
• Enge Kooperation mit der leitenden Pflegefachkraft Personal und Organisation
• Beitrag zur Förderung einer lernenden, reflektierten und professionsorientierten Pflegekultur

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d)
  
• Abgeschlossene pflegebezogene Weiterbildung, z.B. Fachwirt in im Gesundheits- und Sozialwesen oder Weiterbildung "Leitung einer Station / Leitung einer Pflegeeinheit"
  
• Oder ein abgeschlossenes pflegebezogenes Studium (z.B. Pflegewissenschaft, Pflegemanagement, Pflegepädagogik oder vergleichbare Qualifikation)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der psychiatrischen oder gerontopsychiatrischen Pflege
• Erfahrung in Qualitätsentwicklung, fachlicher Prozesssteuerung oder pflegebezogenem Projektmanagement
• Sicheres pflegewissenschaftliches Verständnis und die Fähigkeit, Evidenz in die Praxis zu übertragen
• Ausgeprägte Kommunikations-, Beratungs- und Moderationskompetenz
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten und die professionelle Pflegekultur weiterzuentwickeln

• Ein Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD-K mit den üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Betriebsrentenanspruch
• Zusätzlich besteht die Möglichkeit eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung zu erhalten
• Wertschätzende Unternehmenskultur: Führung durch Kooperation und Partizipation, offene Kommunikations- und Teamkultur, gestalterische Freiräume, multiprofessionelles Arbeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wellhub, Betriebssportgruppen, Yogakurse
• Corporate Benefits: attraktive Rabatte für Mitarbeiter innen
• Möglichkeit des Fahrradleasings über Entgeltumwandlung (Jobrad)
• Und dann noch: Leidenschaft für die Sache, Platz für Engagement und Überzeugungstäter innen, Beteiligung an der Projekt- und Konzeptgestaltung

Mal ganz ehrlich: Ihr Geschlecht, Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit. Eine Aufteilung der Stelle auf mehrere Teilzeitverhältnisse ist, grundsätzlich nach Prüfung der organisatorischen Gegebenheiten, möglich.