Das SRH Gesundheitszentrum Dobel ist eine Fachklinik für ambulante und stationäre Rehabilitation. Wir behandeln onkologische und orthopädische Erkrankungen mit hohem menschlichen Engagement und umfassender fachlicher Kompetenz. Als größter Arbeitgeber in Dobel bieten wir interessante und abwechslungsreiche Arbeitsplätze mit vielfältigen Perspektiven.
Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.
Aufgabe: - Betreuung einer orthopädischen Station
- Untersuchung, Behandlung und Beratung der Rehabilitanden w/m/d im Bereich der stationären und teilstationären Rehabilitation und Anschlussheilbehandlung
- Durchführung von Aufnahme- und Abschlussuntersuchungen, regelmäßige Visiten, Erstellung und Überwachung von Arztberichten und Rehabilitationsplänen
- Teilnahme an Besprechungen des Reha-Teams sowie an Bereitschaftsdiensten
Profil: - Eine in Deutschland anerkannte Approbation
- Grundkenntnisse und Interesse an der Behandlung orthopädischer Krankheitsbilder
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Freunde und Leidenschaft für die ärztliche Tätigkeit in einem interdisziplinären Team
Wir bieten: - Eine verantwortungsvolle, in die Zukunft gerichtete Aufgabe, bei der Sie die Fortschritte der Rehabilitanden hautnah miterleben können
- Weiterbildungsermächtigung für Ihre Facharztweiterbildung (12 Monate Orthopädie und Unfallchirurgie)
- Sie werden bei Ihren Weiterbildungswünschen unterstützt und gefördert bis hin zur kompletten Übernahme der Weiterbildungskosten
- Sie erhalten einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag mit geregelten Arbeitszeiten
- Sie profitieren von einem umfangreichen Mitarbeiterangebot, angefangen bei corporate benefits über das kostenfreie Trainieren in unseren MTT-Räumen, kostenloses Wasser, Vergünstigungen im klinikeigenen Café bis hin zum Bike-Leasing
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Behinderte Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt bzw. ausgebildet.