Ergotherapeut als Beruflicher Trainer (w m d)

SRH

Berufsfeld
Gesundheit und medizinische Versorgung

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Ergotherapeut als Beruflicher Trainer (w m d), SRH

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich uber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fur noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsfuhrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit - fur eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe:

Sie zeigen unseren Teilnehmenden im Rahmen der beruflichen Diagnostik ihre Potentiale auf und trainieren verschiedene Grundarbeitsfähigkeiten bei praktischen Tätigkeiten und am Computer.
Hierbei liegt Ihnen ein praxisnahes Anleiten unserer Teilnehmenden in realistischen Arbeitssituationen zur Entwicklung der beruflichen Perspektive am Herzen.
Sie übernehmen eigenverantwortlich den Aufbau und die Pflege von Kontakten zu Unternehmen für Praktika und Vermittlungen.
Das allgemeine Berichtswesen sowie die gesamte Dokumentation des Maßnahmeverlaufs übernehmen Sie detailliert und sorgfältig vor.

Profil:

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut oder einen vergleichbaren Abschluss.
Ob sie Berufsanfänger oder Einsteiger sind, in beiden Fällen heißen wir Sie willkommen.
Idealerweise runden berufspraktische Erfahrungen mit psychisch kranken Menschen Ihr Profil ab.
Ihre fundierten Kenntnisse mit arbeitstherapeutischen Methoden sowie Fachwissen speziell in den Bereichen der Psychiatrie und Diagnostik bringen Sie gewinnbringend ein.
Auch verfügen Sie über Kenntnisse der branchenüblichen Arbeitsmarktsituation und Ausbildungsmöglichkeiten.

Wir bieten:

Sinnstiftende Tätigkeit, die es kranken Menschen nachhaltig ermöglicht, am beruflichen und gesellschaftlichen Leben aktiv teilzunehmen
Faire Bezahlung im Rahmen eines Tarifvertrages sowie Jahressonderzahlung, Jubiläumszuwendungen und Zuschüsse verschiedener Art
Feste Arbeitszeiten (Mo.-Fr.) und flexibler Gestaltungsspielraum zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Familäres Arbeitsumfeld in einem kleinen Team
Mind. 29 Tage Jahresurlaub (inklusive Betriebsruhe über Weihnachten und Neujahr), 5 Karenztage sowie moderne Arbeitsplatzgestaltung
Umfangreiche Leistungen zur Gesundheitsförderung, BusinessBike, Kurs- und Laufsportangebote und bezahlte Freistellungen bei Facharztterminen
Familienfreundliche Angebote, wie Eltern-Kompass Hotline, Wertkonto für individuellem Sabbatical und 25,-€-Arbeitgeberzuschuss auf die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel

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