Fachkraft Pflege / GKP für Anästhesiepflege im OP w m d

SRH

Berufsfeld
Gesundheit und medizinische Versorgung

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Fachkraft Pflege / GKP für Anästhesiepflege im OP w m d, SRH

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich uber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fur noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsfuhrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit - fur eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe:

Vor- und Nachbereitung der Anästhesiearbeitsplätze für operative Eingriffe aller Fachdisziplinen
Assistenz bei der Durchführung aller gängigen Anästhesieverfahren (z. B. Allgemein-, Regional- und Lokalanästhesien)
Überwachung und Betreuung der Patient:innen während der Narkoseeinleitung, -durchführung und -ausleitung
Sicherstellung der Einhaltung aller Hygienestandards und Dokumentationspflichten
Zusammenarbeit im interdisziplinären Team mit Anästhesisten (w/m/d), OP-Pflege (w/m/d) und weiteren Berufsgruppen

Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d), z. B. Gesundheits- und Krankenpflegern
Fachweiterbildung Anästhesie- und Intensivpflege oder mehrjährige Berufserfahrung im anästhesiologischen Bereich wünschenswert
Verantwortungsbewusstsein, hohe fachliche Kompetenz und Teamfähigkeit
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Früh-/Spätdienst, ggf. Rufbereitschaft)
Empathischer und sicherer Umgang mit Patienten

Wir bieten:

attraktive Vergütung nach dem SRH- Tarifvertrag sowie eine Altersversorgung bei der VBL
Unterstützung bei weiterer Qualifikation, auch SRH-Fernstudium
interessante Teamarbeit mit pflegerischen und ärztlichen Leistungsträgern
unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche
familienfreundlicher Arbeitgeber durch Kinderferienbetreuung, Teilzeitmöglichkeiten und Wertkonto (z. B. für Sabbatical)
vielfältige Rabatte, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode
Möglichkeit zum Leasing eines Jobrads (E-Bike) oder einer E-Schwalbe
Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen
gute Mitarbeiterkantine mit breiter und sehr hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen
Unterstützung bei der Wohnungssuche
gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert
Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 € für jedes Projekt

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