Medizinischer Technologe (gn ) / Medizinischer Fachangestellter (gn ) Funktionslabor

Universitätsklinikum Münster

Berufsfeld
Gesundheit und medizinische Versorgung

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Medizinischer Technologe (gn ) / Medizinischer Fachangestellter (gn ) Funktionslabor, Universitätsklinikum Münster

Medizinischer Technologe (gn ) / Medizinischer Fachangestellter (gn ) Funktionslabor

Befristet auf zwei Jahre mit der Möglichkeit der Verlängerung In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden Vergütung nach TV-L Medizinischen Klinik B - gastroenterologisch-hepatologisches Funktionslabor Kennziffer 11303

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz im gastroenterologisch-hepatologischen Funktionslabor - am besten mit Dir!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

Durchführung von H2-Atemtests und 13 C-Atemtests
Anlegen von Sonden für die pH-Metrie und High-Resolution-Manometrie
LiMAx-Testung
Neuropsychometrie
Durchführung, Auswertung und Vorbefundung aller Untersuchungen
Dokumentation und Organisation

ANFORDERUNGEN:

Eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Technologe (gn )/MT, MTA oder als Medizinischer Fachangestellter (gn )
Selbstständiges, sorgfältiges und zuverlässiges Arbeiten
Patientenorientierung und Kommunikationsvermögen
Organisations- und Planungsgeschick
Orbis-Kenntnisse wünschenswert
Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Diskretion

WIR BIETEN:

Eigenverantwortlichen anspruchsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz
Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Betriebliche Altersversorgung

Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 18.11.2025.

BESTE BEDINGUNGEN:

Abwechslungsreich

Familienfreundlich

Fort- und Weiterbildung

Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums

Weitere Vorteile

Abwechslungsreich
Familienfreundlich
Fort- und Weiterbildung
Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums
Weitere Vorteile

( gn=geschlechtsneutral)

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Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

Unser Hinweis an Personaldienstleister:
Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW.

Universitätsklinikum Münster
Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5
48149 Münster

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